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为经济蓄力!济南人力资源服务产业园CBD核心园区筹建启

发布于:2017-11-11  |   作者:admin  |   已聚集:人围观

  (记者孙海燕)11月11日上午,山东济南人力资源服务产业战略发展研讨会在山东大厦举行。会上,济南人力资源服务产业园CBD核心园区筹建工作正式启动。这标志着,在不久的将来,历下CBD核心区内一个带有国际气质,能够为省会经济发展提供源源动力的专业化、品牌化、现代化的人力资源产业园将被成功打造。

  据了解,山东济南人力资源服务产业园于2016年5月31日正式开园,园区由山东省人社厅、济南市人社局和历下区三方共同打造,是承载济南省会经济圈人力资源服务业可持续发展的重要战略空间,也是济南人力资源市场化进程的标志性载体。经过一年多的发展,园区已步入良性发展阶段,已有万宝盛华产业发展研究院、中智山东分公司、山东铭源、华杰等24家人力资源服务机构和协会入驻,产业聚集、辐射引领作用初步显现。

  为了解决园区发展空间不足的问题,历下区借力济南中央商务区建设发展,在CBD核心区域选址再建设5万平米的核心园区。研讨会上,山东济南人力资源服务产业园CBD核心园区筹建工作正式启动。

  “未来的CBD核心园区,是一个带有国际气质的,对于整个济南的经济转型,动能转换有着它特殊作用的人力资源产业园区。一个城市的发展,人力资源的流动可以带来所有的起到经济要素的活化。因此,要建立这样一种载体,一个可期望的富集各种资源,集聚国际化人才的人才市场化交流平台,来为济南的产业经济服务。”万宝盛华大中华区副总裁张锦荣表示。

  据介绍,新园建成后将引进世界五百强、国内百强企业和优质人力资源服务机构总部入驻。燕山大厦园区将侧重于其孵化和培育功能,形成“主园+分园+基地”的集群发展模式,按照国家级人力资源产业园的标准,打造专业化、品牌化、现代化的人力资源服务业集聚发展区。

  此次研讨会由济南市人才工作领导小组办公室、济南市人力资源和社会保障局、历下区人民政府主办,万宝盛华集团承办。研讨会旨在全面梳理济南人力资源服务产业发展策略,进一步推动落实山东济南人力资源服务产业园(CBD核心园区)的建设发展,助推人才产业转型升级。

  山东济南人力资源服务产业园于2016年5月31日正式开园,园区由山东省人社厅、济南市人社局和历下区三方共同打造,是承载济南省会经济圈人力资源服务业可持续发展的重要战略空间,也是济南人力资源市场化进程的标志性载体。2016年被评为省级人力资源服务产业园。

  园区位于历下区燕山大厦,总建筑面积1.7万平方米,地上10层,地下一层,主要分为三个功能区:一是人力资源服务机构办公区。位于四层至六层和九层,总面积9000平米,用于引进符合条件的人力资源企业和国内外知名企业入驻,涉及业务涵盖整个人力资源产业链。二是公共服务和办公区。位于一层至三层和七层,总面积5000平米,分别为市人社局社保服务大厅、综合招聘服务大厅、区级人社综合服务大厅和人社部门综合办公区。三是商务生活服务区。位于八层和十层,总面积3000平米,设有商务洽谈区、多功能展示区、餐厅等,为入驻企业和各类人才提供业务洽谈和休闲放松的场所。

  经过一年多的发展,园区已步入良性发展阶段,已有万宝盛华产业发展研究院、中智山东分公司、山东铭源人力资源管理有限公司、山东华杰人力资源管理有限公司等24家人力资源服务机构和协会入驻。

  为了解决燕山园区发展空间不足的问题,历下区委、区政府以战略性眼光谋划长远,在中央商务区核心区域选址再建设产业园CBD核心园区。新园位于中央商务区历下区自建区域,占地面积约1万平米,规划体量为5万平米。建成后将引进世界五百强、国内百强企业和优质人力资源服务机构总部入驻,燕山大厦园区将侧重于其孵化和培育功能,形成“主园+分园+基地”的集群发展模式,按照国家级人力资源产业园的标准,打造专业化、品牌化、现代化的人力资源服务业集聚发展区。

  (记者孙海燕)11月11日上午,山东济南人力资源服务产业战略发展研讨会在山东大厦举行。会上,济南人力资源服务产业园CBD核心园区筹建工作正式启动。这标志着,在不久的将来,历下CBD核心区内一个带有国际气质,能够为省会经济发展提供源源动力的专业化、品牌化、现代化的人力资源产业园将被成功打造。据了解,山东济南人力资源服务产业园于2016年5月31日正式开园,园区由山东省人社厅、济南市人社局和历下区三方共同打造,是承载济南省会经济圈人力资源服务业可持续发展的重要战略空间,也是济南人力资源市场化进程的标志性载体。经过一年多的发展,园区已步入良性发展阶段,已有万宝盛华产业发展研究院、中智山东分公司、山东铭源、华杰等24家人力资源服务机构和协会入驻,产业聚集、辐射引领作用初步显现。为了解决园区发展空间不足的问题,历下区借力济南中央商务区建设发展,在CBD核心区域选址再建设5万平米的核心园区。研讨会上,山东济南人力资源服务产业园CBD核心园区筹建工作正式启动。“未来的CBD核心园区,是一个带有国际气质的,对于整个济南的经济转型,动能转换有着它特殊作用的人力资源产业园区。一个城市的发展,人力资源的流动可以带来所有的起到经济要素的活化。因此,要建立这样一种载体,一个可期望的富集各种资源,集聚国际化人才的人才市场化交流平台,来为济南的产业经济服务。”万宝盛华大中华区副总裁张锦荣表示。

  据介绍,新园建成后将引进世界五百强、国内百强企业和优质人力资源服务机构总部入驻。燕山大厦园区将侧重于其孵化和培育功能,形成“主园+分园+基地”的集群发展模式,按照国家级人力资源产业园的标准,打造专业化、品牌化、现代化的人力资源服务业集聚发展区。

  此次研讨会由济南市人才工作领导小组办公室、济南市人力资源和社会保障局、历下区人民政府主办,万宝盛华集团承办。研讨会旨在全面梳理济南人力资源服务产业发展策略,进一步推动落实山东济南人力资源服务产业园(CBD核心园区)的建设发展,助推人才产业转型升级。

  山东济南人力资源服务产业园燕山园区山东济南人力资源服务产业园于2016年5月31日正式开园,园区由山东省人社厅、济南市人社局和历下区三方共同打造,是承载济南省会经济圈人力资源服务业可持续发展的重要战略空间,也是济南人力资源市场化进程的标志性载体。2016年被评为省级人力资源服务产业园。

  园区位于历下区燕山大厦,总建筑面积1.7万平方米,地上10层,地下一层,主要分为三个功能区:一是人力资源服务机构办公区。位于四层至六层和九层,总面积9000平米,用于引进符合条件的人力资源企业和国内外知名企业入驻,涉及业务涵盖整个人力资源产业链。二是公共服务和办公区。位于一层至三层和七层,总面积5000平米,分别为市人社局社保服务大厅、综合招聘服务大厅、区级人社综合服务大厅和人社部门综合办公区。三是商务生活服务区。位于八层和十层,总面积3000平米,设有商务洽谈区、多功能展示区、餐厅等,为入驻企业和各类人才提供业务洽谈和休闲放松的场所。经过一年多的发展,园区已步入良性发展阶段,已有万宝盛华产业发展研究院、中智山东分公司、山东铭源人力资源管理有限公司、山东华杰人力资源管理有限公司等24家人力资源服务机构和协会入驻。

  为了解决燕山园区发展空间不足的问题,历下区委、区政府以战略性眼光谋划长远,在中央商务区核心区域选址再建设产业园CBD核心园区。新园位于中央商务区历下区自建区域,占地面积约1万平米,规划体量为5万平米。建成后将引进世界五百强、国内百强企业和优质人力资源服务机构总部入驻,燕山大厦园区将侧重于其孵化和培育功能,形成“主园+分园+基地”的集群发展模式,按照国家级人力资源产业园的标准,打造专业化、品牌化、现代化的人力资源服务业集聚发展区。

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